Технология удаления нефтепродуктов с пляжей разработана в СКФУ
Народные промыслы: малый бизнес Ингушетии получит поддержку
Индекс промышленного производства в КБР увеличился почти на 9%
Курорты на Каспии в Дагестане посетили более 600 тысяч туристов
Прорывные проекты в РД привлекли более 72 миллиардов рублей
В регионах СКФО наблюдается рост просрочки по ипотеке
В КБР заложено более 550 гектаров новых садов
Самые эффективные методы ставок на Авиатор для профессиональных игроков
Как построить успешную стратегию ставок в игре «Авиатор»?
На курортах Северного Кавказа наблюдается нехватка горничных и официантов
На курортах Северо-Кавказского федерального округа существует потребность в линейном персонале. Дефицит официантов и горничных составляет 18%. Об этом информирует портал «РБК-Кавказ», делая ссылку на сообщение главы Департамента отраслевых компетенций «Кавказ.РФ» г-на В. Гагиева.
Сказано, что на горничных и официантов приходится до 18% потребности. Еще примерно 6% – повара. Дефицит охранников и администраторов составляет 4%.
Со слов Вильяма Гагиева, для решения вопроса кадрового дефицита на курортах Северного Кавказа используются возможности программного проекта «Профессионалитет». По мнению представителя института развития, по состоянию на лето 2025 года в отрасли наблюдается определенный парадокс. С одной стороны, имеет место безработица, которая в разы превышает среднероссийский уровень. При этом с другой – критически ощущается нехватка необходимых туристической индустрии квалифицированных кадров.
Чуть ранее «РБК» сообщили о том, что потребность в специалистах индустрии гостеприимства и туризма в Ставропольском крае в рамках ближайших лет составит до 60 тысяч человек. Как информировала замминистра туризма г-жа Е. Шконда, в настоящий момент разработана дорожная карта, которая позволит развивать кадровый потенциал в регионе.
